বেতন ফিক্সেশন পদ্ধতি ২০২৬ নবম পে-স্কেলের বর্তমান মূল বেতনের সাথে (সম্ভাব্য একটি নির্দিষ্ট গুণক)

Airin Akter ০৬ মে



বেতন ফিক্সেশন পদ্ধতি ২০২৬ নবম পে-স্কেলের বর্তমান মূল বেতনের সাথে (সম্ভাব্য) একটি নির্দিষ্ট গুণক

২০২৬ সালে প্রস্তাবিত নবম পে-স্কেলের pay scale বেতন ফিক্সেশন সাধারণত বর্তমান মূল বেতনের সাথে একটি নির্দিষ্ট গুণক (সম্ভাব্য) ২.৫৭ বা ১.৫ গুণ করে অথবা নতুন স্কেলের গ্রেড ভিত্তিক ধাপ অনুযায়ী করা হবে। এটি সাধারণত আইবাস++ (IBAS++) পোর্টালে অনলাইনে ফরম পূরণের মাধ্যমে সম্পন্ন করতে হবে। 

ফিক্সেশন করার নিয়মঃ 

বেসিক ইনক্রিমেন্ট পদ্ধতিঃ আপনার বর্তমান মূল বেতনের সাথে যোগ হবে এবং নতুন স্কেলের সমমানের ধাপ বা পরবর্তী উচ্চতর ধাপে ফিক্সড হবে।

ফিটম্যান ফ্যাক্টরঃ বর্তমান মূল বেতনের সাথে ২.৫৭ বা সরকার নির্ধারিত গুণক গুণ করে নতুন মূল বেতন বের করা হতে পারে। 

পার্থক্য যোগ করার পদ্ধতিঃ নতুন স্কেলের শুরুর বেতনের সাথে বর্তমান স্কেলের ধাপের পার্থক্য যোগ করে ফিক্সেশন যোগ করা হতে পারে।

ফিক্সেশনের ধাপসমূহঃ (IBAS++) আইবাস++ পো্র্টালে লগইন, অফিস থেকে প্রাপ্ত ইউজার আইডি ও পাসওয়ার্ড ব্যবহার করে আইবাস++ এ লগইন করুনঃ 

নতুন ফিক্সেশন নির্বাচন করুনঃ Employ menu থেকে ফিক্সেশন তারপর New Structure  বা 9th pay scale অপশন এ যান

তথ্য ইনপুটঃ বর্তমান গ্রেড, বর্তমান মূল বেতন এবং ইনক্রিমেন্টের তারিখ সঠিকভাবে ইনপুট দিন।

সাবমিট ও যাচাইঃ তথ্যসমূহ স্বয়ংক্রিয়ভাবে ক্যালকুলেশন হবে। সঠিক থাকলে সাবমিট করুন।

ডকুমেন্ট প্রিণ্টঃ ফিক্সেশন সম্পন্ন হলে ফিক্সেশন স্টেটমেন্ট প্রিণ্ট করে দপ্তরে জমা দিন।


এটি একটি প্রস্তাবিত প্রক্রিয়া। ২০২৬ অনুযায়ী চূড়ান্ত গেজেট প্রকাশের পর এ নিয়ম পরিবর্তীত হতে পারে।

বেতন ফিক্সেশন পদ্ধতি ২০২৬।

নতুন পে-স্কেলের পার্থক্য যোগ ও ইনক্রিমেন্ট ফ্যাক্টর পদ্ধতি প্রয়োগ হবে। 

সরকারি কর্মচারী ও সংশ্লিষ্টদের জন্য বেতন ফিক্সেশন বা নতুন বেতন কাঠামোতে বেতন নির্ধারণের দুইটি বহুল প্রচলিত পদ্ধতি তুলনামূলক বিশ্লেষণ ওঠে এসেছে। যা বেতন নির্ধারণ প্রক্রিয়াকে আরো স্বচ্ছ করতে সহায়ক হতে পারে। পদ্ধতি দুটি হলো পার্থক্য যোগ পদ্ধতি এবং ইনক্রিমেন্ট ফ্যাক্টর পদ্ধতি বিশ্লেষণে দেখা যায় দুটি পদ্ধতিতেই কর্মচারীর মূল বেতন বৃদ্ধির ক্ষেত্রে সামান্য পার্থক্য তৈরি হতে পারে। যা চূড়ান্ত বেসিকে প্রভাব ফেলে। নিচে পদ্ধতি দুটির গাণিতিক বিশ্লেষণ তুলে ধরা হলো। 

১। পার্থক্য যোগ পদ্ধতিঃ Difference addition method এই পদ্ধতিতে মূল বেতনের সাথে ইনক্রিমেন্টজনিত পার্থক্য যোগ করে নতুন স্কেলের প্রাথমিক ধাপের সমন্বয় করা হয়। 

  • পুরোনো স্কেলের বেসিক ১১০০০ টাকা  
  • ৬ বছর পর ইনক্রিমেন্টসহ বেসিক ১৪০৫০ টাকা
  • পার্থক্য নির্ণয় ১১০০০ - ১৪০৫০ = ৩০৫০ টাকা 
  • নতুন স্কেলের বিবেচ্য ধাপ ধরা হয়েছৈ ২০,০০০ টাকা
  • নতুন বেসিক গণণাকৃত ২২০০০ + ৩০৫০= ২৫০৫০ টাকা

চূড়ান্ত নির্ধারণঃ গণণাকৃত ২৫০৫০ টাকা যদি স্কেল টেবিলের কোনো ধাপে না থাকে তবে, নিকটতম উচ্চতর ধাপ যেমন: ২৫২০০ টাকা তে বেসিক নির্ধারণ করা হবে। 

২। ইনক্রিমেন্ট ফ্যাক্টর পদ্ধতিঃIncrement factor method এই পদ্ধতি অনুসারে প্রথমে ইনক্রিমেন্ট ফ্যাক্টর বের করা হয় এবং সেই ফ্যাক্টর দিয়ে নতুন স্কেলের সংশ্লিষ্ট বেসিককে গুণ করে নতুন বেসিক নির্ধারণ করা।  

ইনক্রিমেন্ট ফ্যাক্টর বের করার সূত্র: 

  • ইনক্রিমেন্টসহ বেতন/পুরোনো স্কেলের প্রারম্ভিক বেতন।
  • ফ্যাক্টর নির্ণয়: ১১০০০/১৪০৫০ = ৩০৫০ 
  • নতুন বেসিক (গণনাকৃত): নতুন স্কেলের বেসিক (সম্ভাব্য) ধরা হয়েছে × ইনক্রিমেন্ট ফ্যাক্টর ২২০০০× ১.২৮০৪৯ = ২৮১৭০ টাকা। 
  • চূড়ান্ত নির্ধারণ গণণাকৃত ২৮১৭০ টাকা যদি স্কেল টেবিলের কোনো ধাপে না থাকে নিকটতম উচ্চতর ধাপ যেমন: ২৮২০০ টাকাতে বেসিক নির্ধারণ করা হবে। 
  • তুলনামূলক পর্যালোচনা: বিশ্লেষণ অনুযায়ী একই প্রার্থীর তথ্য ব্যবহার করে দুটি পদ্ধতিতে গণনাকৃত বেসিকের মধ্যে সামান্য পার্থক্য দেখা যাচ্ছে। 

  •  পদ্ধতি

     গণনাকৃত বেসিক 

     চূড়ান্ত বেসিকের ধাপ

     পার্থক্য যোগ পদ্ধতি 

     ২৫০৫০ টাকা 

     ২৮১৭০ টাকা

     ইনক্রিমেন্ট ফ্যাক্টর পদ্ধতি

     ২৯,৮৮০ টাকা

     ৩০০০০ টাকা


 

নবম পে-স্কেলে ভবিষ্যৎ নিয়ে নিশ্চয়তা তৈরি হয়েছে The future is assured in the ninth pay scale

Airin Akter ০৬ মে

 


নবম পে-স্কেলে ভবিষ্যৎ নিয়ে নিশ্চয়তা তৈরি হয়েছে

The future is assured in the  ninth pay scale

নতুন বেতন কাঠামো বাস্তবায়নে সরকার দুটি বিকল্প পদ্ধতি পর্যালোচনা করছে। অর্থমন্ত্রণালয় ইতোমধ্যে প্রস্তাবিত বাজেটের একটি খসড়া প্রস্তুত করেছে। একটি তিন বছরের পরিকল্পনা, অন্যটি পরবর্তী দুই অর্থবছরে ধাপে ধাপে পে-স্কেল pay scale বাস্তবায়ন করা। যা প্রধানমন্ত্রীর সঙ্গে বৈঠকের পর চূড়ান্ত করা হবে। 

নবম পে-স্কেল pay scale বাস্তবায়ন করতে সরকারের অতিরিক্ত প্রায় এক লাখ ছয় হাজার কোটি টাকা প্রয়োজন হবে। এর মধ্যে ৮০ হাজার কোটি টাকা ব্যয় হবে কর্মকর্তা-কর্মচারীদের জন্য আর বাকি অংশ পেনশনভোগী ও এমপিওভুক্ত শিক্ষক কর্মচারীদের জন্য।

মূল্যস্ফীতি ও সরকারের আর্থিক ক্ষমতা বিবেচনায় প্রস্তাবগুলো পর্যালোচনার জন্য মন্ত্রীপরিষদ সচিবের নেতৃন্তে একটি কমিটি গঠন করা হয়েছে। অর্থমন্ত্রণালয় ইতোমধ্যে যে খসড়া প্রস্তুত করেছে তা প্রধানমন্ত্রীল সঙ্গে বৈঠক শেষে চূড়ান্ত করে গেজেট আকারে প্রকাশ করা হবে। এখন পর্যন্ত পাওয়া সর্বশেষ তথ্য অনুযায়ী পয়লা জুলাই থেকে নবম জাতীয় পে-স্কেল pay scale বাস্তবায়ন হতে পারে। 

২০১৫ সালের পর দীর্ঘ ১১ বছর পার হলেও নতুন কোনও পে-স্কেল pay scale ঘোষণা না হলে সরকারি চাকরিজীবীদের চরম ক্ষোভ দ্রব্যমূল্য আর জীবনযাত্রার ব্যয়ের চাপে পৃষ্ট দেশের প্রায় ২২ লক্ষ সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীগণ।

দেশের ২০ কোটি মানুষের সেবা ও নিরাপত্তা নিশ্চিত করতে দিনরাত কাজ করে যাচ্ছে মাত্র ২২ লক্ষ জনবল। প্রশাসনের উচ্চ পদস্থ কর্মকর্তা থেকে শুরু করে মাঠ পর্যায়ের পরিচ্ছন্নতাকর্মীসহ সরকারী কর্মজীবীদের প্রত্যেকেই রাষ্ট্রর চাকা সচল রাখছে। অথচ গত প্রায় এক যুগে নিত্যপণ্যের দাম কয়েকগুণ বাড়লেও বেতন বাড়েনি এক পয়সাও।

সরকারি চাকুরিজীবীদের প্রশ্ন, গত ১১-১২ বছরে দ্রব্যমূল্য কয়েকগুণ বাড়লেও কেনো কর্মচারীদের বেতন বাড়লো না? 

প্রথম আলো পত্রিকার প্রতিবেদন অনুযায়ী আগামী অর্থবছরে দওেয়া হতে পারে মূল  বেতনের ৫০ শতাংশ। পরের বছরে বাকি ৫০ শতাংশ। তার পরের বছরে ভাতাদি প্রদান করা হতে পারে। তার মানে সরকারি চাকরিজীবীদের তিন ধাপে সরকারি কর্মচারীদের বেতন বাস্তবায়ন হতে পারে। 

সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের জন্য নতুন বেতন কাঠামোর আংশিক বাস্তবায়ন শুরু হতে পারে আগামী ২৬-২৭ অর্থবছরের প্রথম দিন পহেলা জুলাই থেকে নতুন করে নবম পে-স্কেলের ফিক্সেশন করে নতুন বেতন যোগ করতে হবে। 

  • তৃতীয় ধাপে বাড়তি এক লাখ ছয় হাজার কোটি টাকা ব্যয়ের প্রস্তাব
  • সর্বনিম্ন বেতন ২০ হাজার, সর্বোচ্চ বেতন এক লাখ ৬০ হাজার, 
  • বেতন ভাতা ও পেনশনে বরাদ্দ বাড়ছে ৩৫ হাজার কোটি টাকা। 
  • আসন্ন বাজেটে নতুন পে-স্কেলের জন্য সুনির্দিষ্ট বরাদ্দ রাখা। জীবনযাত্রার ব্যয়ের সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ রেখে প্রতি পাঁচ বছর অন্তর বেতনকাঠামো সংস্কার।
  • নিম্ন ও মধ্যম আয়ের কর্মচারীদের জন্য সম্মানজনক নূন্যতম বেতন নির্ধারণ।

 

পায়রা বন্দর কর্তৃপক্ষতে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬ // Payra Port Authority-PPA Job Circular 2026

Airin Akter ২৯ এপ্রিল

 


পায়রা বন্দর কর্তৃপক্ষতে চাকুরির নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ ২০২৬ Payra Port Authority-PPA Job 2026

গণপ্রজাতন্ত্রী বাংলাদেশ সরকারের  (Payra Port Authority-PPA) - এ গত ২৬/০৪/২০২৬ তারিখে  চাকুরির নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশিত হয়েছে। পায়রা বন্দর কর্তৃপক্ষ  (Payra Port Authority-PPA) এ  শূণ্য পদসমূহে নিয়োগের নিমিত্তে বাংলাদেশের প্রকৃত নাগরিকদের চাকরির সুযোগ দেওয়া হচ্ছে। পায়রা বন্দর কর্তৃপক্ষ  (Payra Port Authority-PPA) এ ১২ টি পদে সর্বমোট ২২ জন প্রার্থীকে নিয়োগ দেওয়া হবে।পায়রা বন্দর কর্তৃপক্ষ  (Payra Port Authority-PPA) তে নারী ও পুরুষ উভয়ই আবেদন করতে পারবেন। অনলাইনে  আবেদন করার জন্য  নিচে নিয়োগের পদ সমূহ এবং আবেদন পদ্ধতি বিস্তারিত উল্লেখ করা হলো।

Payra Port Authority-PPA Job Apply Process


প্রতিষ্ঠানের নামঃ পায়রা বন্দর কর্তৃপক্ষ  (Payra Port Authority-PPA)
অফিসিয়াল ওয়েবসাইটঃ https://ppa.gov.bd/
আবেদনের পদ্ধতিঃ অনলাইনে আবেদন করতে হবে
বয়সসীমাঃ ১৮-৩২ বছর (০১/০৪/২০২৬)
আবেদন ফিঃ ২২৩/- বা ১৬৮/- বা ১১২/- বা ৫৬/- (টেলিটক ফি)
নাগরিকত্বঃ বাংলাদেশি

আবেদন শুরুর তারিখঃ ৩০শে এপ্রিল , ২০২৬ সকাল ১০ টা
আবেদন পৌছানোর শেষ তারিখঃ ২০শে মে, ২০২৬ বিকাল ৫টা

পায়রা বন্দর কর্তৃপক্ষ  (Payra Port Authority-PPA)- এ নিয়োগের বিস্তারিত জানতে নিচের বিজ্ঞপ্তিটি দেখুনঃ







পায়রা বন্দর কর্তৃপক্ষ  (Payra Port Authority-PPA)- এ - এ নিয়োগের জন্য আবেদন করতে হবে নিচের ঠিকানায়ঃ



পায়রা বন্দর কর্তৃপক্ষ  (Payra Port Authority-PPA)- এর নিয়োগের জন্য উপর্যুক্ত প্রক্রিয়ায় সঠিকভাবে আবেদন করুন। পাশাপাশি নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি টি শেয়ার করে আপনার বন্ধুদের জানিয়ে দিন।


আপনি কি যেকোন ধরণের চাকুরির বিজ্ঞপ্তি খুঁজছেন? তাহলে সবার আগে সবধরণের চাকুরির বিজ্ঞপ্তি পেতে আমাদের ওয়েবসাইট এবং ফেইসবুক পেইজ ফলো করুন। আমাদের সাথে থাকার জন্য ধন্যবাদ।

মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ ও এর আওতাধীন তোশখানা ইউনিট, তোশখানা জাদুঘর এ নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬ Cabinet Division Job Circular 2026

Airin Akter ২৫ এপ্রিল

 


মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ ও এর আওতাধীন তোশখানা ইউনিট, তোশখানা জাদুঘর এ নিয়োগ  বিজ্ঞপ্তি ২০২৬ Cabinet Division Job Circular 2026

গণপ্রজাতন্ত্রী বাংলাদেশ সরকারের মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ ও এর আওতাধীন তোশখানা ইউনিট, তোশখানা জাদুঘর (Cabinet Division- এ সরকারীভাবে চাকুরির নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশিত হয়েছে।মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ ও এর আওতাধীন তোশখানা ইউনিট, তোশখানা জাদুঘর (Cabinet Division- এ রাজস্বখাতে  পদে শূন্য পদসমূহে নিয়োগের নিমিত্তে বাংলাদেশের প্রকৃত নাগরিকদের চাকরির সুযোগ দেওয়া হচ্ছে। মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ ও এর আওতাধীন তোশখানা ইউনিট, তোশখানা জাদুঘর (Cabinet Division) এ ১৮টি পদে ৭৫ জন প্রার্থীকে নিয়োগ দেওয়া হবে। পদগুলোতে পুরুষ এবং নারী উভয় প্রার্থীগণই আবেদন করতে পারবেন। অনলাইনে মাধ্যমে আবেদন করার জন্য  নিচে নিয়োগের পদ সমূহ এবং আবেদন পদ্ধতি বিস্তারিত উল্লেখ করা হলো।

মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ ও এর আওতাধীন তোশখানা ইউনিট, তোশখানা জাদুঘর (Cabinet Division) এর নিয়োগের বিস্তারিত দেখুনঃ

Cabinet Division  Job Details

মন্ত্রীপরিষদ বিভাগের

১। পদের নামঃ সাঁট মুদ্রাক্ষরিক কাম কম্পিউটার অপারেটর
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ স্নাতক বা সমমানের ডিগ্রী 
পদের সংখ্যাঃ ০৫টি
বেতন স্কেলঃ  ১১,০০০/- থেকে ২৬,৫৯০/- গ্রেড-১৩)  

২। পদের নামঃ কম্পিউটার অপারেটর
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ স্নাতক পাস
পদের সংখ্যাঃ ০৫টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৬,৫৯০/- গ্রেড-১৩)

৩। পদের নামঃ ক্যাটালগার  উচ্চমান সহকারী
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ স্নাতক বা সমমান
পদের সংখ্যাঃ ০১টি
বেতন স্কেলঃ  ১১,০০০/- থেকে ২৬,৫৯০/- গ্রেড-১৩) 

৪। পদের নামঃ ক্যাশিয়ার
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ স্নাতক পাস (বাণিজ্যে) সহ কম্পিউটার প্রশিক্ষণপ্রাপ্ত
পদের সংখ্যাঃ ০১টি
বেতন স্কেলঃ ১০,২০০/- থেকে ২৪,৬৮০/- (গ্রেড-১৪)

৫। পদের নামঃ অফিস সহকারী কাম কম্পিউটার অপারেটর
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ উচ্চ মাধ্যমিক পাসসহ কম্পিউটারে দক্ষতা
পদের সংখ্যাঃ ২০টি
বেতন স্কেলঃ ৯,৩০০/- থেকে ২২,৪৯০/- (গ্রেড-১৬)

৬। পদের নামঃ ডাটা এন্ট্রি কন্ট্রোল অপারেটর
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ উচ্চ মাধ্যমিক পাসসহ কম্পিউটারে দক্ষতা
পদের সংখ্যাঃ ০২টি
বেতন স্কেলঃ ৯,৩০০/- থেকে ২২,৪৯০/- (গ্রেড-১৬)


৭। পদের নামঃ অফিস সহায়ক
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ মাধ্যমিক পাস
পদের সংখ্যাঃ ২৪টি
বেতন স্কেলঃ ৮,২৫০/- থেকে ২০,০১০/- (গ্রেড-২০)

তোশখানা ইউনিট, তোশখানা জাদুঘর

৮। পদের নামঃ মডেলার
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ চারুকলা বিষয়ে স্নাতক ডিগ্রী
পদের সংখ্যাঃ ০১টি
বেতন স্কেলঃ ৯,৩০০/- থেকে ২২,৪৯০/- (গ্রেড-১৬)


৯। পদের নামঃ স্টোর কিপার
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ  স্নাতক ডিগ্রী
পদের সংখ্যাঃ ০১টি
বেতন স্কেলঃ ৯,৩০০/- থেকে ২২,৪৯০/- (গ্রেড-১৬)


১০। পদের নামঃ অফিস সহকারী কাম কম্পিউটার মুদ্রাক্ষরিক
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ উচ্চ মাধ্যমিক পাসসহ কম্পিউটারে দক্ষতা
পদের সংখ্যাঃ ০২টি
বেতন স্কেলঃ ৯,৩০০/- থেকে ২২,৪৯০/- (গ্রেড-১৬)


১১। পদের নামঃ গ্যালারি এটেনডেন্ট
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ উচ্চ মাধ্যমিক পাসসহ কম্পিউটারে দক্ষতা
পদের সংখ্যাঃ ০৪টি
বেতন স্কেলঃ ৯,৩০০/- থেকে ২২,৪৯০/- (গ্রেড-১৬)


১২। পদের নামঃ ডাটা এন্ট্রি কন্ট্রোল অপারেটর
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ উচ্চ মাধ্যমিক পাসসহ কম্পিউটারে দক্ষতা
পদের সংখ্যাঃ ০১টি
বেতন স্কেলঃ ৯,৩০০/- থেকে ২২,৪৯০/- (গ্রেড-১৬)


১৩। পদের নামঃ ইলেকট্রিশিয়ান
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ মাধ্যমিক পাসসহ দক্ষতা
পদের সংখ্যাঃ ০১টি
বেতন স্কেলঃ ৯,৩০০/- থেকে ২২,৪৯০/- (গ্রেড-১৬)


১৪। পদের নামঃ রিসিপশনিষ্ট
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ উচ্চ মাধ্যমিক পাসসহ কম্পিউটারে দক্ষতা
পদের সংখ্যাঃ ০১টি
বেতন স্কেলঃ ৯,৩০০/- থেকে ২২,৪৯০/- (গ্রেড-১৬)


১৫। পদের নামঃ প্রকাশনা সহকারী
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ উচ্চ মাধ্যমিক পাস
পদের সংখ্যাঃ ০১টি
বেতন স্কেলঃ ৯,৩০০/- থেকে ২২,৪৯০/- (গ্রেড-১৬)


১৬। পদের নামঃ নিরাপত্তা প্রহরী
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ মাধ্যমিক পাস
পদের সংখ্যাঃ ০১টি
বেতন স্কেলঃ ৮,২৫০/- থেকে ২০,০১০/- (গ্রেড-২০)

১৭। পদের নামঃ অফিস সহায়ক
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ মাধ্যমিক পাস
পদের সংখ্যাঃ ০৩টি
বেতন স্কেলঃ ৮,২৫০/- থেকে ২০,০১০/- (গ্রেড-২০)

১৮। পদের নামঃ পরিচ্ছন্নতা কর্মী
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ জুনিয়র স্কুল সার্টিফিকেট পাস
পদের সংখ্যাঃ ০১টি
বেতন স্কেলঃ ৮,২৫০/- থেকে ২০,০১০/- (গ্রেড-২০)

বিভিন্ন পদে নিয়োগের বিস্তারিত দেখুন নিচে
 

Cabinet Division Job Apply Process


প্রতিষ্ঠানের নামঃ মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ ও এর আওতাধীন তোশখানা ইউনিট, তোশখানা জাদুঘর (Cabinet Division)
অফিসিয়াল ওয়েবসাইটঃ http://cabinet.gov.bd/
আবেদন ফিঃ  ২২৩/- বা ১১২/- বা ৫৬/- (টেলিটক ফি)
বয়সসীমাঃ ১৮ থেকে ৩২ বছর (০১/০৪/২০২৬ তারিখে)
আবেদনের পদ্ধতিঃ অনলাইনের মাধ্যমে আবেদন করতে হবে।
নাগরিকত্বঃ বাংলাদেশী



আবেদন করার শুরুর তারিখঃ ২৯শে এপ্রিল, ২০২৬ সকাল ১০:০০ টা
আবেদন করার শেষ তারিখঃ ২৮শে মে, ২০২৬ বিকাল ০৫:০০ টা

মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ ও এর আওতাধীন তোশখানা ইউনিট, তোশখানা জাদুঘর (Cabinet Division) এ নিয়োগের বিস্তারিত জানতে নিচের বিজ্ঞপ্তিসমূহ দেখুনঃ

See Job Circular












মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ ও এর আওতাধীন তোশখানা ইউনিট, তোশখানা জাদুঘর (Cabinet Division) এ অনলাইনের মাধ্যমে আবেদন করতে হবেঃ



মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ ও এর আওতাধীন তোশখানা ইউনিট, তোশখানা জাদুঘর (Cabinet Division এ নিয়োগের জন্য উপর্যুক্ত প্রক্রিয়ায় সঠিকভাবে আবেদন করুন। পাশাপাশি নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি টি শেয়ার করে আপনার বন্ধুদের জানিয়ে দিন।


আপনি কি যেকোন ধরণের চাকুরির বিজ্ঞপ্তি খুঁজছেন? তাহলে সবার আগে সবধরণের চাকুরির বিজ্ঞপ্তি পেতে আমাদের ওয়েবসাইট এবং ফেইসবুক পেইজ ফলো করুন। আমাদের সাথে থাকার জন্য ধন্যবাদ।

গ্যাস ট্রান্সমিশন কোম্পানি লিমিটেড- জিটিসিএল এ নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬//Gas Transmission Company Limited-GTCL Job Circular-2026

Airin Akter ২৪ এপ্রিল



গ্যাস ট্রান্সমিশন কোম্পানি লিমিটেড- জিটিসিএল এ নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬

Gas Transmission Company Limited-GTCL Job Circular-2026

গণপ্রজাতন্ত্রী বাংলাদেশ সরকারের গ্যাস ট্রান্সমিশন কোম্পানি লিমিটেড- জিটিসিএল এ ২০২৬ (Gas Transmission Company Limited-GTCL) - এ সরকারিভাবে রাজস্ব খাতে বিভিন্ন পদে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশিত হয়েছে ৩০/০৩/২০২৬। Gas Transmission Company Limited-GTCL - এ শূণ্য পদসমূহে নিয়োগের নিমিত্তে বাংলাদেশের প্রকৃত নাগরিকদের চাকরির সুযোগ দেওয়া হচ্ছে। গ্যাস ট্রান্সমিশন কোম্পানি লিমিটেড- জিটিসিএল এ ২০২৬ (Gas Transmission Company Limited-GTCL) এ ১৬ টি পদে সর্বমোট ৭১ জন প্রার্থীকে নিয়োগ দেওয়া হবে। পদগুলোতে পুরুষ এবং নারী উভয় প্রার্থীগণই আবেদন করতে পারবেন। অনলাইনে আবেদন করার জন্য  নিচে নিয়োগের পদ সমূহ এবং আবেদন পদ্ধতি বিস্তারিত উল্লেখ করা হলো। 

Gas Transmission Company Limited-GTCL Job Details


১। পদের নামঃ ক্যাশিয়ার
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ স্নাতক ডিগ্রী
পদের সংখ্যাঃ ০২ টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৭,৩০০/- (গ্রেড-১২)
আবেদন ফিঃ ১৬৮/-

২। পদের নামঃ হিসাব সহকারী 
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ স্নাতক ডিগ্রী
পদের সংখ্যাঃ ০১ টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৭,৩০০/- (গ্রেড-১২)
আবেদন ফিঃ ১৬৮/-

৩। পদের নামঃ রিসিপশনিষ্ট 
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ স্নাতক ডিগ্রী
পদের সংখ্যাঃ ০২ টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৭,৩০০/- (গ্রেড-১২)
আবেদন ফিঃ ১৬৮/-

৪। পদের নামঃ মেডিকেল এসিস্ট্যান্ট (পুরুষ) 
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ সংশ্লিষ্ট বিষয়ে চার বছর মেয়াদী ডিপ্লোমা
পদের সংখ্যাঃ ০১ টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৭,৩০০/- (গ্রেড-১২)
আবেদন ফিঃ ১৬৮/-

৫। পদের নামঃ মেডিকেল এসিস্ট্যান্ট (মহিলা) 
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ সংশ্লিষ্ট বিষয়ে চার বছর মেয়াদী ডিপ্লোমা
পদের সংখ্যাঃ ০১ টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৭,৩০০/- (গ্রেড-১২)
আবেদন ফিঃ ১৬৮/-

৬। পদের নামঃ সার্ভেয়ার
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ সংশ্লিষ্ট বিষয়ে চার বছর মেয়াদী ডিপ্লোমা
পদের সংখ্যাঃ ০৪ টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৬,৫৯০/- (গ্রেড-১৩)
আবেদন ফিঃ ১১২/-

৭। পদের নামঃ প্লান্ট অপারেটর
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ এইচ এস সি (ভোকেশনাল)
পদের সংখ্যাঃ ১৭ টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৬,৫৯০/- (গ্রেড-১৩) 
আবেদন ফিঃ ১১২/-

৮। পদের নামঃ সিনিয়র টেকনিশিয়ান  
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ  এইচ এস সি (ভোকেশনাল)
পদের সংখ্যাঃ ০১ টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৬,৫৯০/- (গ্রেড-১৩) 
আবেদন ফিঃ ১১২/-

৯। পদের নামঃ ইলেকট্রিশিয়ান   
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ  এইচ এস সি (ভোকেশনাল)
পদের সংখ্যাঃ ১৮ টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৬,৫৯০/- (গ্রেড-১৩) 
আবেদন ফিঃ ১১২/-

১০। পদের নামঃ ট্রান্সপোর্ট সুপারভাইজার 
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ স্নাতকোত্তর ডিগ্রী
পদের সংখ্যাঃ ০২ টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৬,৫৯০/- (গ্রেড-১৩) 
আবেদন ফিঃ ১১২/-

১১। পদের নামঃ পিসি অপারেটর (ক্যাড) 
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ  এস এস সি (ভোকেশনাল)
পদের সংখ্যাঃ ০৩ টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৬,৫৯০/- (গ্রেড-১৩) 
আবেদন ফিঃ ১১২/-

১২। পদের নামঃ টেকনিশিয়ান  
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ এইচ এস সি (ভোকেশনাল)
পদের সংখ্যাঃ ১০ টি
বেতন স্কেলঃ ১০,২০০/- থেকে ২৪,৬৮০/- (গ্রেড-১৪)
আবেদন ফিঃ ১১২/-

১৩। পদের নামঃ জুনিয়র ট্রান্সপোর্ট সুপারভাইজার  
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ বিজ্ঞান বিষয়ে এসএসসি
পদের সংখ্যাঃ ০৩ টি
বেতন স্কেলঃ ১০,২০০/- থেকে ২৪,৬৮০/- (গ্রেড-১৪)
আবেদন ফিঃ ১১২/-

১৪। পদের নামঃ জুনিয়র টেকনিশিয়ান  
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ এসএসসি (ভোকেশনাল)
পদের সংখ্যাঃ ০৩ টি
বেতন স্কেলঃ ৯,৩০০/- থেকে ২২,৪৯০/- (গ্রেড-১৬)
আবেদন ফিঃ ১১২/-

১৫। পদের নামঃ ইমাম  
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ কামিল পাস/দাওরায়ে হাদিসডিগ্রী/ফাজিল ডিগ্রী
পদের সংখ্যাঃ ০২ টি
বেতন স্কেলঃ ১৬,০০০/- থেকে ৩৮,৬৪০/- (গ্রেড-১০)
আবেদন ফিঃ ২২৩/-

১৬। পদের নামঃ মুয়াজ্জিন  
শিক্ষাগত যোগ্যতাঃ ফাজিল পাস
পদের সংখ্যাঃ ০১ টি
বেতন স্কেলঃ ১১,০০০/- থেকে ২৭,৩০০/- (গ্রেড-১২)
আবেদন ফিঃ ২২৩/-


প্রতিষ্ঠানের নামঃ গ্যাস ট্রান্সমিশন কোম্পানি লিমিটেড-জিটিসিএল

ওয়েবসাইটঃ www.gtcl.gov.bd

আবেদন শুরুর তারিখঃ ২৭/০৪/২০২৬ইং সকাল ৯টা হতে

আবেদন শেষের তারিখঃ ২১/০৫/২০২৬ইং বিকাল ৫টা

 






গ্যাস ট্রান্সমিশন কোম্পানি লিমিটেড- জিটিসিএল Gas Transmission Company Limited-GTCL এ অনলাইনের মাধ্যমে করতে হবেঃ



গ্যাস ট্রান্সমিশন কোম্পানি লিমিটেড- জিটিসিএল Gas Transmission Company Limited-GTCL এ নিয়োগের জন্য উপর্যুক্ত প্রক্রিয়ায় সঠিকভাবে আবেদন করুন। পাশাপাশি নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি টি শেয়ার করে আপনার বন্ধুদের জানিয়ে দিন।


আপনি কি যেকোন ধরণের চাকুরির বিজ্ঞপ্তি খুঁজছেন? তাহলে সবার আগে সবধরণের চাকুরির বিজ্ঞপ্তি পেতে আমাদের ওয়েবসাইট এবং ফেইসবুক পেইজ ফলো করুন। আমাদের সাথে থাকার জন্য ধন্যবাদ।

শনিবার একটানা ৯ঘণ্টা বিদ্যুৎ থাকবেনা

Airin Akter ২৪ এপ্রিল

 


শনিবার একটানা ৯ঘণ্টা বিদ্যুৎ থাকবেনা

শনিবার একটানা ৯ঘণ্টা বিদ্যুৎ থাকবেনা । জরুরি কাজের জন্য দেশের কয়েকটি এলাকায় শনিবার ২৫/০৪/২০২৬ ইং তারিখে টানা ৯ঘণ্টা বিদ্যুৎ সরবরাহ বন্ধ থাকবে। সুনামগঞ্জের দিরাই উপজেলায় আবাসিক প্রকৌশলী (পিডিবি) কার্যালয় থেকে জানানো হয়েছে আগামী ২৫শে এপ্রিল সকাল ৮টা থেকে বিকাল ৫টা পর্যন্ত বিদ্যুৎ সরবরাহ বন্ধ থাকবে। 

৩৩ কেবি বিদ্যুৎ লাইনের মেরামত সংস্কার কাজের জন্য এ সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে। নির্ধারিত সময়ের মধ্যে মেরামত কাজ শেষ করা হবে। কাজ সম্পন্ন হওয়ার সঙ্গে সঙ্গে বিদ্যুৎ সরবরাহ স্বাভাবিক করা হবে। সাময়িক অসুবিধার জন্য উক্ত েএলাকার বাসিন্দাদের নিকট দুঃখ প্রকাশ করেছে কর্তৃপক্ষ।

অন্যদিকে সিলেটের বিদ্যুৎ বিতরণ বিভাগ-২ এর বিদ্যুৎ উন্নয়ন বোর্ড এর নির্বাহী প্রকৌশলী কার্যালয়ের েএক বিজ্ঞপ্তিতে জানানো হয় জরুরি বিদ্যুৎ মেরামত ও লাইন উন্নয়ন কাজের জন্য সিলেট নগরীর বেশ কয়েকটি এলাকায় ৪ ঘণ্টা বিদ্যুৎ সরবরাহ বন্ধ থাকবে। 

শনিবার সকাল ছয়টা থেকে ১০টা পর্যন্ত পাঠানটোলা ১১ ফিডারের আওতাধীন পাঠানটোলা, শ্রাবণী, নিকুঞ্জ, লতিফ মঞ্জিল, পল্লবী আবাসিক এলাকা, মদিনা মার্কেটসহ আশপাশে বিদ্যুৎ থাকবেনা। লাভলী রোড, তপবান আবাসিক এলাকা, সুরমা আবাসিক এলাকা লেক সিটি, বর্ণমালা স্কুল, আল-মদিনা টাওয়ার, আখরা গলি, বাগবাড়ি পার্শ্ববর্তী এলকাগুলোতে বিদ্যুৎ সংযোগ বন্ধ থাকবে। 

বিজ্ঞপ্তিতে নির্বাহী প্রকৌশলী মোহাম্মদ আব্দুর রাজ্জাক বলেন, উন্নয়নের কাজ শেষ হলে সঙ্গে সঙ্গে বিদ্যুৎ সরবরাহ স্বাভাবিক হবে।  সাময়িক অসুবিধার জন্য আন্তরিকভাবে দুঃখিত। 

পে-স্কেলসহ ৩ বেতন কমিশনের পতিবেদন সুপারিশ প্রণয়ন কমিটি গঠন, নতুন পে-স্কেলে ভবিষ্যৎ নিয়ে নিশ্চয়তা তৈরি হয়েছে সচিব কমিটি

Airin Akter ২২ এপ্রিল

 


পে-স্কেলসহ ৩ বেতন কমিশনের পতিবেদন সুপারিশ প্রণয়ন কমিটি গঠন ২০২৬

নতুন পে-স্কেলে ভবিষ্যৎ নিয়ে নিশ্চয়তা তৈরি হয়েছে সচিব কমিটি

পে-স্কেলের ভাগ্য নির্ধারণ সচিব কমিটির হাতে (২২-৪-২০২৬ ইং) বুধবার নবম পে-স্কেল নিয়ে নতুন কমিটির গেজেট । নতুন বেতন কাঠামো ভাগ্য নির্ধারণ করবে সচিব কমিটি, নবম পে-স্কেল কবে থেকে কার্যকর হবে তা নিয়ে জরুরী মিটিং হবে।

ডক্টর মোহাম্মদ আলী খান (এনডিসি) সদস্য বলেছেন আগামী ২০২৬-২০২৭ অর্থবছর থেকে সরকারি কর্মচারীরা নতুন স্কেলে বেতন পেতে পারেন। তবে একসঙ্গে বাস্তবায়িত হওয়ার সম্ভাবনার কম। প্রথম ধাপে হয়তো মূল বেতন বা বেসিক কার্যকর হতে পারে এবং অন্যান্য সুবিধা ধাপে ধাপে বাস্তবায়ন করা হতে পারে। 

 পে-স্কেলসহ ৩ বেতন কমিশনের পতিবেদন সুপারিশ প্রণয়ন কমিটি গঠন জাতীয় বেতন কমিশন সরকারের সচিব কমিটি আমলে গঠিত প্রস্তাবিত সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারিদের জন্য নতুন পে-স্কেলে ভবিষ্যৎ নিয়ে নিশ্চয়তা তৈরি হয়েছে। কমিশনের সুপারিশ বাস্তবায়ন নির্ভর করছে সরকারের চূড়ান্ত সিদ্ধান্তের ওপর, এই চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত সচিব কমিটি হাতে।

মাননীয় প্রধানমন্ত্রীর নেতৃত্বে নবম পে-স্কেল নিয়ে মন্ত্রীদের সাথে মিটিং রয়েছে। চলতি অর্থবছরে এই সুপারিশ যে বাস্তবায়ন হচ্ছে পে-স্কেলসহ ৩ বেতন কমিশনের পতিবেদন সুপারিশ প্রণয়ন কমিটি গঠন।এখন পে-স্কেলের বিষয়ে চূড়ান্ত সিদ্ধান্তের জন্য প্রধানমন্ত্রী তারেক রহমানের সঙ্গে বৈঠকে বসবেন অর্থমন্ত্রী আমির খসরু মাহমুদ চৌধুরি।